شخص۸ خبر

اخبار غلامحسین محمدی

غلامحسین محمدی مدیر اجرایی و سیاست‌گذار ایرانی است که ریاست سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای کشور را بر عهده دارد. جایگاه او در اقتصاد ایران به دلیل نقش کلیدی این سازمان در تربیت نیروی کار ماهر، تطبیق مهارت‌ها با نیازهای بازار و توسعه سرمایه انسانی به عنوان یکی از ارکان رشد تولید و اشتغال حائز اهمیت است.

موضوعات مرتبط

زمان‌بندی جدید پرداخت معوقات حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی اعلام شد

زمان‌بندی جدید پرداخت معوقات حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی اعلام شد

معوقات حقوق فروردین بازنشستگان پرداخت شد و تسویه معوقات اردیبهشت برای مهر و آبان برنامه‌ریزی شده است.

۲۵ شهریور ۱۴۰۵
فاطمه منصوری سرپرست سازمان آموزش فنی‌وحرفه‌ای کشور شد

فاطمه منصوری سرپرست سازمان آموزش فنی‌وحرفه‌ای کشور شد

فاطمه منصوری با حکم وزیر کار، سکان هدایت سازمان آموزش فنی‌وحرفه‌ای کشور را در دست گرفت.

۲۵ مرداد ۱۴۰۵
غلامحسین محمدی سکان سازمان تامین اجتماعی را در دست گرفت

غلامحسین محمدی سکان سازمان تامین اجتماعی را در دست گرفت

غلامحسین محمدی با حکم وزیر کار، سرپرست سازمان تامین اجتماعی شد و جایگزین مصطفی سالاری شد.

۲۳ مرداد ۱۴۰۵
غلامحسین محمدی سرپرست سازمان تأمین اجتماعی شد

غلامحسین محمدی سرپرست سازمان تأمین اجتماعی شد

غلامحسین محمدی با حکم وزیر کار، سکان هدایت سازمان تأمین اجتماعی را به عنوان سرپرست در دست گرفت.

۲۱ مرداد ۱۴۰۵
چگونه شکاف مهارتی بازار کار ایران با مسابقات جهانی پر می‌شود؟

چگونه شکاف مهارتی بازار کار ایران با مسابقات جهانی پر می‌شود؟

ایران برای رفع شکاف مهارتی و افزایش بهره‌وری، با تشکیل تیم ملی مهارت و بنیاد المپیادهای مهارتی، به دنبال پیوند صنعت و آموزش است.

۶ مرداد ۱۴۰۵
چالش‌های بقای اقتصاد دیجیتال ایران: از کمبود متخصص تا بحران زیرساخت

چالش‌های بقای اقتصاد دیجیتال ایران: از کمبود متخصص تا بحران زیرساخت

اقتصاد دیجیتال ایران برای بقا نیازمند نیروی متخصص، زیرساخت پایدار و تغییر رویکرد در سیاستگذاری است.

۳۱ تیر ۱۴۰۵
هشدار معاون وزیر کار: بدون مهارت‌آموزی دیجیتال، واردکننده نیروی متخصص می‌شویم

هشدار معاون وزیر کار: بدون مهارت‌آموزی دیجیتال، واردکننده نیروی متخصص می‌شویم

ایران برای جلوگیری از واردات نیروی متخصص دیجیتال، نیازمند نهضت ملی مهارت‌آموزی و اصلاح زیرساخت‌های بازار کار است.

۳۰ تیر ۱۴۰۵
تخصیص ۶۰ درصد بودجه مسئولیت اجتماعی هلدینگ سیمان تأمین به مهارت‌آموزی جوانان

تخصیص ۶۰ درصد بودجه مسئولیت اجتماعی هلدینگ سیمان تأمین به مهارت‌آموزی جوانان

هلدینگ سیتا با اختصاص سهم عمده بودجه مسئولیت اجتماعی خود به آموزش، ۲۵ درصد منابع مهارت‌آموزی کشور را تأمین کرد.

۶ تیر ۱۴۰۵