مقرری
مقرری در سادهترین تعریف، همان پولِ ثابتی است که بر اساس قانون یا قرارداد، در تاریخهای مشخص به حساب شما واریز میشود. برخلاف دستمزد که در قبال انجام کار روزانه پرداخت میشود، مقرری معمولاً جنبه حمایتی یا جبرانی دارد؛ یعنی وقتی فرد به دلیلی مثل از دست دادن شغل، بازنشستگی یا دوران تحصیل درآمد مستقیمی ندارد، این مبلغ برای پوشش بخشی از هزینههای ضروری زندگی به او تعلق میگیرد. در فضای اقتصادی ایران، ملموسترین شکل این مفهوم «مقرری بیمه بیکاری» است. اگر شما به صورت ناخواسته از کار اخراج شوید، سازمان تأمین اجتماعی ماهانه مبلغی را به شما پرداخت میکند تا معیشتتان دچار بنبست نشود. اهمیت درک این واژه برای شما در این است که بدانید این مبالغ معمولاً تابعی از حداقل دستمزد مصوب سالانه هستند؛ بنابراین در روزهای تورمی، تغییرات حقوقی روی این چتر حمایتی اثر مستقیم میگذارد و آگاهی از قوانین آن، امنیت مالی شما را در دوران گذار شغلی تضمین میکند.
چرا الان مهم است
تازهبا ثبتنام هزاران کارگر در قطبهای صنعتی مثل بوشهر برای دریافت بیمه بیکاری، موضوع «مقرری» به یکی از دغدغههای اصلی معیشتی تبدیل شده است. در شرایطی که نوسانات اقتصادی باعث تعدیل نیرو میشود، این پرداختهای ماهانه نقش ضربهگیر را برای سفره کارگران ایفا میکنند؛ هرچند فشار مضاعف بر صندوقهای حمایتی، پایداری این چتر امنیتی را با چالش مواجه کرده است.
آخرین اخبار با این مفهوم
ثبتنام ۸ هزار کارگر بوشهری برای بیمه بیکاری؛ فشار بر صندوقهای حمایتی افزایش یافت
بیکاری گسترده بیش از ۸ هزار کارگر در بوشهر و تلاش برای برقراری سریع بیمه بیکاری جهت حفظ معیشت خانوادهها.
۳۰ خرداد ۱۴۰۵